Declaración institucional con motivo del 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres

Declaración institucional con motivo del 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres

En este 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres reafirmamos con convicción nuestro compromiso con la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres, un principio democrático irrenunciable y un pilar fundamental de una sociedad justa, libre y cohesionada.

Hoy levantamos la voz con firmeza para defender y reivindicar la igualdad, en un contexto en el que su discurso está siendo desplazado y cuestionado en los medios de comunicación, en las redes sociales y, de forma alarmante, en los espacios cotidianos de relación humana.

Como ya ha ocurrido en otros momentos de la historia ante los avances de la igualdad, asistimos hoy al auge de un movimiento antifeminista que se expresa en discursos reaccionarios y misóginos. Narrativas que buscan cuestionar conquistas fundamentales, sembrar confusión y deslegitimar la existencia misma de la violencia machista. Los discursos antifeministas constituyen una ofensiva política organizada colectivamente y como tal, no pueden aceptarse como una opinión más en el debate público. ¿Cómo puede afirmarse que el feminismo ha ido demasiado lejos cuando la brecha salarial persiste? ¿Cuando los sectores feminizados continúan precarizados? ¿Cuando la mayor parte del trabajo de cuidados sigue recayendo sobre las mujeres, generando aún más desigualdad y precarización? ¿Cómo sostener que se ha avanzado en exceso mientras continúan los asesinatos machistas? Todo ello evidencia que todavía no se ha conseguido la igualdad y que es necesario seguir trabajando para erradicar las desigualdades y transformar las estructuras de poder que las sostienen. Urgen respuestas integrales y eficaces que aborden esta situación de crisis en todos los ámbitos y niveles, desde lo global hasta lo local.

La defensa de la igualdad no es una opción ni una ideología: es un derecho humano universal, reconocido y protegido. Un derecho conquistado a través de décadas de lucha y acción colectiva de mujeres, movimiento feminista, organizaciones, instituciones y personas aliadas que han trabajado para erradicar la discriminación, ampliar libertades y garantizar oportunidades para todas las personas.

Reivindicamos una sociedad que eduque en igualdad, libre de estereotipos y basada en relaciones de respeto, libertad y dignidad; una sociedad que reconozca escuche y acompañe a las víctimas y supervivientes de la violencia machista. Defender la igualdad implica confrontar activamente esos discursos y prácticas que reproducen la dominación patriarcal y social. Decimos alto y claro que sin igualdad no hay democracia plena, y que sin erradicar la violencia machista, no habrá libertad para todas y todos.

En este 8 de marzo, los ayuntamientos vascos hacemos un llamamiento a toda la ciudadanía y a todas las instituciones para mantenernos firmes en la defensa de los derechos conquistados y en seguir avanzando, sin retrocesos, hacia una igualdad real y efectiva.

Por eso el Ayuntamiento de Amurrio se compromete a:

  • Intervenir desde el ámbito local con los colectivos preferentes para fomentar actitudes feministas y masculinidades saludables.
  • Promover alianzas con los grupos feministas y otros agentes locales para fomentar actitudes feministas en los espacios de convivencia y en comunidades virtuales.
  • Preservar y blindar los recursos y estructuras para mantener el avance de las políticas de igualdad en nuestro municipio.

Por todo ello, hacemos un llamamiento a la ciudadanía de Amurrio para sumarse a las convocatorias y reivindicaciones que el Movimiento Feminista organiza con motivo del 8M, día internacional de las Mujeres.

 

 

El Ayuntamiento firma un convenio con la Fundación Vicente Ferrer para la protección de la infancia y la igualdad de género en Mozambique

El Ayuntamiento firma un convenio con la Fundación Vicente Ferrer para la protección de la infancia y la igualdad de género en Mozambique

  • El convenio apoyará a más de 16.000 personas en la provincia de Gaza, Mozambique

El Ayuntamiento ha firmado hoy, miércoles 21 de enero, un nuevo Convenio de colaboración con la Fundación Vicente Ferrer para apoyar el proyecto “Promoción del derecho a la protección de la infancia y de la igualdad de género en la provincia de Gaza, Mozambique”.

La firma ha tenido lugar en el consistorio y ha contado con la participación del Alcalde, Txerra Molinuevo, y de Fernando Sancho Martínez, Delegado de la Fundación Vicente Ferrer en Euskadi y Cantabria.

El Alcalde ha señalado que «la firma de este convenio refuerza el compromiso del Ayuntamiento con la protección de la infancia y la igualdad de género, apoyando iniciativas que generan un impacto real y positivo en comunidades vulnerables como las de la provincia de Gaza en Mozambique».

El proyecto, que se desarrolla en la provincia de Gaza, se centra en la erradicación de prácticas nocivas como el matrimonio infantil, precoz y forzado, así como la violencia de género en la infancia. Estas problemáticas están vinculadas a factores estructurales como la pobreza extrema, las normas patriarcales, la falta de servicios públicos y los efectos del cambio climático.

El proyecto beneficiará a más de 16.000 personas y,  aunque se centra especialmente en la protección y empoderamiento de niñas y mujeres, también involucra a hombres y niños para promover un cambio social hacia relaciones de género más equitativas.

Con la firma de este convenio, el Ayuntamiento reafirma su compromiso con la cooperación solidaria, la igualdad de género y la protección de los derechos de la infancia, contribuyendo a la construcción de sociedades más justas y libres de violencia.

El Ayuntamiento de Amurrio aprueba el proceso de revisión del procedimiento de respuesta pública frente a las violencias machistas

El Ayuntamiento de Amurrio aprueba el proceso de revisión del procedimiento de respuesta pública frente a las violencias machistas

  • El consistorio refuerza su compromiso con una respuesta institucional más integral y coordinada

La Junta de Gobierno de Amurrio ha aprobado la puesta en marcha de un proceso de revisión y actualización del procedimiento de respuesta del protocolo municipal frente a las violencias machistas, con el objetivo de reforzar la respuesta institucional y adaptarla a los retos actuales.

La iniciativa permitirá analizar los procedimientos de respuesta del protocolo general y de fiestas y avanzar hacia un modelo transformador que se base en la coordinación entre los agentes implicados y que dé pasos de cara a la reparación de las víctimas. El proceso contempla espacios de reflexión, formación y trabajo compartido entre el personal técnico, representantes políticos y agentes locales.

La concejala de Igualdad, Ixone Saratxaga, ha destacado que “con esta aprobación damos otro paso importante para seguir mejorando la respuesta municipal frente a las violencias machistas, reforzando el compromiso del Ayuntamiento con unas políticas públicas más eficaces, coherentes y orientadas a las necesidades reales de las personas".

Asimismo, ha subrayado que “la revisión de la respuesta pública del protocolo nos permitirá fortalecer la coordinación y dotarnos de herramientas más sólidas, incorporando aprendizajes y enfoques que ya se están impulsando en otros municipios”.

El proceso se desarrollará a lo largo de 2026. Con esta decisión, el Ayuntamiento de Amurrio reafirma su compromiso con la igualdad, la prevención de las violencias machistas, la reparación de las víctimas y la mejora continua de las políticas públicas en esta materia.

 

 

Amurrio se suma al Manifiesto de Berdindu! con motivo de la celebración del Día Internacional de la Liberación de Sexual y Orgullo del Colectivo LGTBIQ+

Este 28 de junio, Día Internacional por la Liberación Sexual y Orgullo del Colectivo LGTBIQ+, reivindicamos los derechos y la convivencia desde la diversidad, celebrando los avances conseguidos en el reconocimiento de los derechos y libertades de este colectivo.

Desde Berdindu!, el servicio público de información y asistencia al colectivo LGTBIQ+ del Gobierno Vasco, agradecemos a todas las personas que han aunado esfuerzos en favor de la lucha por la liberación sexual y que, a día de hoy, siguen organizándose y llevando a cabo una labor de sensibilización, concienciación y transformación social.

El año pasado denunciamos la brutal agresión a Ekain, un chico gay de Basauri, y la muerte de Samuel, asesinado a golpes en el paseo marítimo de A Coruña por su orientación sexual.

Por desgracia, las agresiones homófobas siguen estando presentes.

Hace pocos días conocimos la agresión sufrida por Yeisson y Brayan, una pareja gay que salió de su Colombia natal para asentarse en Villabona huyendo de la discriminación y que fue golpeada por un grupo de jóvenes de la localidad. Y hace unos días, conocimos un nuevo caso en Ortuella, donde una pareja fue increpada y agredida durante las fiestas locales.

Pero no son todo malas noticias.

Este año celebramos la aprobación de la Ley para la Igualdad Real y Efectiva de las personas trans y para la Garantía de los Derechos de las personas LGTBIQ+; una ley que garantiza más derechos para las personas LGTBIQ+, especialmente para el colectivo trans, permitiendo modificaciones registrales sin necesidad de informes que fomentan la violencia institucional a este colectivo. Además, también establece sanciones administrativas a entidades que promuevan terapias de conversión y a profesionales que realicen mutilaciones genitales a personas intersex.

En este contexto, el 28 de junio cobra todavía mayor importancia. Desde Berdindu! seguimos animando a la población a actuar y denunciar con la voz bien alta los discursos de odio y las violaciones de los derechos humanos.

Somos conscientes de que la aceptación social de la diversidad sexual y de género es cada vez mayor gracias, en parte, a la labor que toda la sociedad vasca ha realizado para construir una comunidad más justa e igualitaria.

Por ello, pedimos a todas las personas que se sumen a los actos de sensibilización y reivindicación, colgando de sus ventanas y balcones banderas multicolor, visibilizando que hoy es un día de lucha por la diversidad.

Eskerrik asko.

Amurrio prorroga el Plan Aingurak de Igualdad hasta 2026 para consolidar avances en igualdad de género

Amurrio prorroga el Plan Aingurak de Igualdad hasta 2026 para consolidar avances en igualdad de género

  • El V Plan para la Igualdad de Mujeres y Hombres refuerza las acciones locales y da continuidad a proyectos de sensibilización, participación y empoderamiento de la ciudadanía

El Ayuntamiento de Amurrio ha aprobado la prórroga del V Plan para la Igualdad de Mujeres y Hombres, conocido como Aingurak, hasta el 31 de diciembre de 2026. Esta decisión busca garantizar la continuidad de las medidas y acciones que promueven la igualdad real en todos los ámbitos de la vida del municipio.

Desde su aprobación en 2022, el Plan Aingurak ha impulsado políticas de igualdad adaptadas a la realidad de Amurrio, consolidando la figura de la Técnica de Igualdad y poniendo en marcha espacios de información, sensibilización y participación. La prórroga permitirá completar las iniciativas planificadas y fortalecer el trabajo comunitario en torno a la igualdad de género.

La Concejala de Igualdad, Ixone Saratxaga, ha destacado: "La igualdad entre mujeres y hombres es una prioridad para nuestro municipio. Con esta prórroga, aseguramos que todas las acciones previstas en Aingurak se lleven a cabo de manera completa y eficaz."
Añadió, además: "Tenemos un bonito reto por delante: seguir construyendo un Amurrio más justo y participativo, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades."

El Ayuntamiento dará traslado de este acuerdo a Emakunde, cumpliendo con la normativa vigente en materia de igualdad y reforzando el compromiso local con la planificación y seguimiento de las políticas de género.

 

El Ayuntamiento de Amurrio continúa trabajando en la sensibilización, formación y acción en contra la violencia machista

El Ayuntamiento de Amurrio sigue dando pasos en la adopción de medidas prácticas para la sensibilización y formación en contra de la violencia machista. Acciones todas ellas consensuadas por todos los grupos políticos en la última mesa de igualdad celebrada a finales del mes pasado, una sesión de trabajo que ha permitido reflexionar sobre cómo abordar las diferentes problemáticas que pueden llegar al ámbito municipal, tanto a nivel interno del propio personal político o laboral del Ayuntamiento cómo externo por parte de la ciudadanía.

Para ello, desde el consistorio se proponen tres medidas. Por un lado, se estudiará como ahondar en las medidas formativas del Servicio de Atención Ciudadana siendo este servicio la vía de entrada de las quejas y denuncias ciudadanas. Además, se extenderá la formación sobre igualdad y prevención de violencia machista a todo el personal municipal, incluido el político, siendo conscientes que es una necesidad de todo el Ayuntamiento y también de la ciudadanía. Por último, se seguirá trabajando en la apuesta firme por denunciar la violencia machista en todos sus ámbitos, buscando identificar alternativas a las ideas, pensamientos, actitudes y comportamientos que todas y todos tenemos en la estructura machista de la sociedad actual.

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